Добро пожаловать на образовательный ПОРТАЛ SPBISO.COM!
Версия для слабовидящих
Помощник воспитателя ( Няня)

 Данная программа профессионального обучения по профессии «Помощник воспитателя» (Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 декабря 2018 г. № 769н “Об утверждении профессионального стандарта “Няня (работник по присмотру и уходу за детьми)) , направлена на освоение новых профессиональных компетенций, необходимых для профессиональной деятельности  и исполнения должностных обязанностей. Уровень квалификации: 3 уровень квалификации: деятельность под руководством с проявлением самостоятельности при решении типовых практических задач; планирование собственной деятельности исходя из поставленной руководителем задачи, индивидуальная ответственность.


Стоимость:
252 ч. - 4000 руб.
Программа

1. Нормативно-правовые документы, регламентирующие образовательную деятельность

2.Основы возрастной психологии и психологии общения

3. Основы педагогики

4. Основы возрастной физиологии и гигиены

5. Основы первой помощи

6. Безопасность жизнедеятельности

7. Безопасность жизнедеятельности

8. Производственная практика (стажировка)

9. Итоговая аттестация

Регламент

Форма обучения: очно-заочная с использование дистанционного и электронного обучения.

 Категория слушателей: лица различного возраста, имеющие среднее общее образование

Уровень образования работников. К освоению основной программы профессионального обучения «Помощник воспитателя»  допускаются лица, имеющие среднее общее образование.

Итоговая аттестация: экзамен.

По окончании обучения и успешного прохождения итоговой аттестации лицам, освоившим соответствующую профессиональную программу и успешно сдавшим квалификационный экзамен, выдается Свидетельство о профессии рабочего, должности служащего..

Что вы получаете?
Знания
Приобретение знаний: о новых научных достижениях, подходах и теориях; актуальных изменениях в нормативно-правовой базе; современных инновациях. Актуализация приобретенных сведений, знаний. Углубление, расширение, повышение уровня имеющихся знаний и компетенций. Восполнение пробелов в профессиональных знаниях.
Опыт
Анализ и обобщение собственного опыта с новых позиций. Освоение инновационного опыта коллег. Решение проблемных профессиональных задач и вопросов. Генерация творческих идей. Определение собственной профессиональной и карьерной траектории развития.
Сведения
Актуальные инновационные тенденции. Источники профессионального саморазвития. Круг единомышленников.